人事・労務／西日本メディカルリンク株式会社

【経験業界不問】強固な顧客基盤を持ち、100年以上にわたり医療・介護現場を支える老舗商社です。

求人内容

仕事内容: 本社管理部門にて、人事・労務業務を広くお任せしていきいます。

【具体的には】
・人事制度関連（新人事制度の立案、導入など）
・採用活動（新卒/中途 ※学校訪問やイベント参加も含む）
・教育/育成（各種研修の立案、周知、運営、社員定期面談など）
・労務管理（給与計算、勤怠管理、社会保険対応など）
・派遣社員対応（契約更新、支払照合、法改正対応など）

＜入社後のイメージ＞
ご経験に応じて担当業務を決定しますが、大きなセクションではないため、将来的には業務を限定せずに広く担って頂きます。

改善点やアイデアが浮かべば、自らが中心となって組織全体を巻き込みながら業務推進できる環境です。
募集背景: 事業拡大に伴う体制強化（増員）

勤務地: 岡山県岡山市
転勤有無: 無し
想定年収: 450万円～500万円
雇用形態: 正社員
福利厚生: 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
昇給年1回・賞与年3回、各種手当（通勤、時間外、家族、住宅ほか）、各種制度（退職金、互助会、育児・介護休業ほか）
休日休暇: 週休二日制（土日、祝日）、夏季・年末年始など長期休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇ほか
※年間休日120日以上

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。