病院まわりの日々や先輩の姿を通して見えてきた、大手企業の現実。

現在のお仕事はどんな内容でしょうか。

ドラッグストアを経営している会社の介護事業部で働いています。この介護事業は私の入社とほぼ同時に始まった新事業で、現在はデイサービスを中心に5店舗を経営しています。本社勤務は5名、そのうち私はサブリーダーとして、営業活動や広告活動、新入社員の研修や教育などを担当しています。

入社前のご経歴を教えて下さい。

大学卒業後は、大手医薬品メーカーでMRとして働いていました。5年目で退社し、医薬品専門のポータルサイトを運営する会社に転職。主に、製薬会社のPR用の動画の企画などを担当していました。

大手企業から離れる決断をした理由は？

大企業の難しさは、良くも悪くも安定していること。やりたい仕事ができるようになるまで、10年、20年かかるということが、先輩を見ていたらわかってしまうんです。

だから、違う環境で新しいことをやってみたい、チャレンジしてみたいと思うようになりました。それで、設立されてまもないベンチャー企業に飛び込んだんです。

2度目の転職のきっかけは？

そのベンチャー企業は東京にありました。初めての東京暮らしは刺激的でもあったし、仕事もハードでしたが楽しくもあったんです。

ところが、働き始めて1年たった頃、岡山にいる父が病気で倒れてしまいました。身近で世話をする家族も、母しかいないという状況。もともと、自分にも「いつかは岡山に帰りたい」という気持ちがありましたので、「今がそのタイミングなのかな」と思いました。

転職活動はどのように進めましたか？

2つの転職サイトに登録しました。ただ、自分の場合譲れないことがはっきりしていたので、それに合う会社が岡山にあれば転職しよう、なければ両親には申し訳ないけど東京でそのまま働かざるを得ない、と思っていたんです。

最初に登録したのが2月か3月。その後、何社か紹介されましたが希望と合致せず、夏になってリージョナルキャリア岡山に紹介してもらったのが、今の会社でした。

今の会社に決めたポイントは？

前の年に結婚したばかりでしたから、大幅に年収が下がらなかったという点は大きかったです。ただそれだけではなく、新しいことに積極的にチャレンジできそうな風土も決め手になりました。仕事も、最初は「調剤薬局の営業」と聞いていたので、経験を活かせると思い転職を決めました。

妻や両親との、コミュニケーションが増えた。

転職していかがでしたか？

実は、入社する1週間前になって「介護事業を立ち上げる。一緒にやろう」といわれたんです。最初は戸惑いましたが、やってみると楽しかったですね。新事業の立ち上げは、まったくのゼロからのスタート。上司も「好きにやっていい」といってくれて、ルール作りから思うようにやらせてもらいました。本当に自由に任せてもらえて、うれしかったですね。

未経験の分野に不安はありませんでしたか？

もちろん、ありました。最初は右も左もわかりませんでしたから、自分で勉強したり、詳しい同僚に教えてもらうしかありませんでした。でも新しいことを勉強していくのは楽しかったですよ。

生活面にも変化がありましたか？

週2回は父の病院に行っています。おかげで両親と直接コミュニケーションをとることが増えました。東京にいる頃は、両親は「帰ってきてほしい」という雰囲気を出さなかったんです。でも、母は「助かってる」と言ってくれています。僕に迷惑をかけると思って口は出さなかったけれど、心の中では帰ってきてほしかったんだと思います。

奥様との生活はいかがですか？

今の会社はしっかりと仕事をしていれば時間に縛られない会社なので、メリハリをつけて定時に帰ることもあります。おかげで妻とのコミュニケーションも増えました。前職は、日付を超えることが多かったんですよ。今は夫婦で一緒にご飯を食べられるようになりましたし、よく話すようになりました。

実は、もうすぐ子どもが生まれるんです。子どものことを考えると、なおのこと岡山に帰ってきて良かったと思いますね。転職する前は、地元で今のようなチャレンジブルな仕事をしながら、かつ家庭とのバランスもしっかりとれるなんて想像もしていなかったですね。本当に良かったです。

転職を考えている人にアドバイスをお願いします。

大手企業時代の同僚や後輩からよく転職の相談を受けますが、「自分の要望を全部かなえたい」と思っている人が多いようですね。でも、それは厳しいと思います。

自分にとって何が重要なのか。仕事内容なのか、環境や風土なのか、給与や休みなのか。優先順位をつけてから臨むことが、転職の成功のポイントだと思います。優先順位が明確ならば、会社のことがよく見えてくるし、転職した後に後悔することも少ないと思います。